ぜひリーダーに望みたいのは「現場主義」です。


現場の人たちの顔色を見ればうまくいっているかどうかすぐに状況がわかります。

わかっていれば、あとで報告書を読んだときも、

書いてあることが実際どれほどのもので、

現実の達成度合いがどれくらいなのかが自然と見えてきます。

シャープ社長・町田 勝彦「『選択と集中』創意と技術力を磨け」

 抜粋 プレジデント名言録

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