部下の育成は子育てと一緒で、上司が部下を思いやる気持ちは無償でなくてはなりません。

なかには,すぐに答えを出せる部下もいるでしょうが、

そうでない部下の胸にも、真摯に向き合ってくれた上司の姿は必ず残ります。

ダイエー会長兼CEO・林文子「『褒めて、褒めて、商売繁盛』話法」より

抜粋プレジデント名言録